为加强我院外籍教师的管理工作，充分调动和发挥其在教学工作中的作用，提高聘用效益，学院去年通过了弹性工资管理办法。4月底各外语系组织学生和管理人员对外教的教学工作进行了量化考核，其中10位外教获得优秀等级，6位获得良好等级。学院发放外教弹性工资共计40000元。
附：外教弹性工资具体情况
序号
外教姓名
国籍
性
别
考核等级
标准（元）
1
BRANDON EDWIN HIRTH布兰登
USA
美国
男
优秀
0
2
GABRIELLE GREEN HIRTH
盖布丽埃尔
女
3
LEE CHUONG JUEN/COOPER
李炯沅
马来西亚
良好
300
8
2400
4
KELSEY.BETH NICHOLSON凯尔西
USA美国
5
JOHN NICHOLSON约翰
6
MICHAL FLIEGEL迈克尔
捷克
500
4000
7
MATTEO CARTA 马迪奥
意大利
ANNA ROBSON安娜
英国
9
DAVID BRISSET大卫
法国
10
MOTOKO NAGATA永田基子
日本
11
JUNG HYUN-WOO/郑玄宇
韩国
12
INA RUTH LEA JUNGE/意娜
德国
13
ELENA KUGAEVSKAYA/艾琳娜
RUSSIA俄罗斯
14
MARCELO VIEIRA SCARPATI/马少罗
BRAZIL巴西
15
RICARDO DELGADO TORRES/托雷斯
SPAIN西班牙
16
MEILINDA/梅琳达
INDONESIA印度尼西亚
合计
40000
备注：由于4位美国外教没有履行合同，所以不发放弹性工资。
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